Talent Acquisition Manager

En talentchef buscamos un/a apasionado/a del Recruitment para ser Talent Acquisition Manager y unirse a nuestro equipo, consultora de F&B ubicada en Estepona (Málaga).

Principales Responsabilidades:

El Talent Acquisition Manager deberá desempeñar las siguientes funciones:

• Diseñar los procesos de selección.
• Realización de Job Descriptions en coordinación con los clientes y sus necesidades.
• Búsqueda activa de candidatos potenciales.
• Realización de los informes de los candidatos a presentar al cliente.
• Coordinación con el Departamento de Marketing para la publicación de ofertas de empleo según las necesidades a cubrir.
• Gestión integral del proceso: búsqueda de talento, realización de entrevistas, solicitud de referencias, elaboración de informes de competencias, hacer el seguimiento al cliente y a los candidatos, etc.
• Organización y gestión de la BBDD de candidatos y de clientes.
• Búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio.
• Aportar ideas nuevas a la empresa y sugerir nuevas herramientas.
• Reportar semanalmente a la Dirección sobre el estado de los procesos.
• Diseñar los procesos de selección.

Requisitos:

El Talent Acquisition Manager deberá contar con los siguientes requisitos:

• Debe poseer conocimiento profesional hacia el área de F&B, hotelería o área de RRHH.
• Deberá poseer un perfil polivalente, dinámico, comunicativo y con capacidad de organización.
• Conocimiento elevado del paquete Office, en especial, PowerPoint y Word.
• Conocimiento de redes sociales como LinkedIn u otras herramientas para la búsqueda de candidatos.
• Imprescindible residir en provincia de Málaga.
• Experiencia mínima de dos años en captación de talento.

Idiomas:

• Imprescindible nivel de inglés alto (hablado y escrito).
• Se valorarán otros idiomas.